Замена тренера не решает проблем

Увольнение тренеров спортивных команд после значительных поражений является обычной практикой в мире спорта. Вспомним хотя бы увольнение Станислава Черчесова после поражения «Спартака» 1:4. Но ученые, проанализировав накопленный опыт, пришли к выводу, что увольнение тренеров – вовсе не выход из ситуации. Шведские ученые из Университета Mid Sweden исследовали все назначения и увольнения тренеров в Шведской Элитной Хоккейной Лиге с 1975/76 по 2005/6 год. Как оказалось, смена тренера крайне редко приводит к решению проблем команды. Причем вне зависимости от времени замены. Сейчас как раз начинается новый хоккейный сезон в Швеции и люди уже обсуждают, кого же из тренеров уволят на этот раз. В прошлом году работы лишились пять тренеров. «Результаты нашего исследования показывают, что замена тренера в каждом из пяти случаев была ошибкой» - утверждает Лейф Арнессон, один из трех ученых, проводивших исследование. «Исследование показывает, что смена тренера не решает проблем. Потому если вы решили убрать тренера и назначить нового – хотя бы не делайте этого в течение сезона. Если ваш тренер не плох, то его не стоит убирать пока идет сезон или пока у команды неприятности» Результаты исследования применимы и к другим видам командного спорта, в частности, к футболу. Целью исследования было установить взаимосвязь между сменой тренера и эффективностью команды, а также оценить влияние таких факторов как умения тренера, его опыт и время смены. Related posts Слово и дело (3) За гранью жизни и смерти (4) Давайте говорить друг другу комплименты (15) Почему роса остается на лепестках роз (7) Интеллектуальный труд провоцирует увеличение потребления калорий (3)